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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 績效考核的階段包括（ ）

    00107現(xiàn)代管理學(xué)高頻200題

    卷面總分：分     試卷年份：    是否有答案：有   

    績效考核的階段包括（ ）

    • A、考核準(zhǔn)備
    • B、克服偏差
    • C、衡量績效
    • D、反饋面談
    • E、績效改進(jìn)
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    小李生活優(yōu)渥，非常期望工作進(jìn)步，按照期望理論對小李最有激勵作用的做法是（ ）

    • A、增加工資
    • B、發(fā)放獎金
    • C、職務(wù)提升
    • D、物質(zhì)獎勵

    （ ）是人類歷史上第一次以科學(xué)系統(tǒng)的方法嘗試探討管理問題的結(jié)晶。

    • A、行為科學(xué)理論
    • B、古典管理理論
    • C、現(xiàn)代管理理論
    • D、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)理論

    簡述目標(biāo)管理的不足。

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